برچسب: اسمارت در تعیین اهداف

اسمارت در تعیین اهداف

کاربران گرامی اسمارت در تعیین اهداف یک ابزار موثر برای تعیین اهداف است که به افراد و سازمانها کمک میکند تا اهداف خود را به‌ صورت مشخص، قابل اندازه‌ گیری، قابل دستیابی، مرتبط و زمان‌ دار تعریف کنند. در زیر به توضیح هر یک از ویژگیهای SMART و نحوه استفاده از آن در تعیین اهداف میپردازیم:

Specific (خاص)

تعریف

هدف باید واضح و مشخص باشد. این بدان معناست که باید دقیقا بگویید چه چیزی را میخواهید به دست آورید.

مثال

به‌ جای گفتن میخواهم بهتر شوم، بگویید میخواهم مهارتهای زبان انگلیسی خود را بهبود بخشم.

Measurable (قابل اندازه‌گیری)

تعریف

باید بتوانید پیشرفت خود را اندازه‌ گیری کنید. این به شما کمک میکند تا بدانید چه زمانی به هدف خود رسیده‌ اید.

مثال

میخواهم هر هفته دو ساعت به مطالعه زبان انگلیسی اختصاص دهم.

Achievable (قابل دستیابی)

تعریف

هدف باید واقع‌ بینانه و قابل دستیابی باشد. باید در نظر بگیرید که آیا منابع و زمان کافی برای رسیدن به هدف دارید.

مثال

میخواهم در شش ماه آینده یک دوره زبان انگلیسی آنلاین را بگذرانم.

Relevant (مربوط)

تعریف

هدف باید با ارزشها و اهداف کلی شما مرتبط باشد. این به شما انگیزه میدهد تا به سمت هدف حرکت کنید.

مثال

بهبود مهارتهای زبان انگلیسی به من کمک میکند تا در شغلم پیشرفت کنم.

Time-bound (زمان‌ دار)

تعریف

هدف باید دارای یک زمان مشخص برای دستیابی باشد. این به شما کمک میکند تا تمرکز بیشتری داشته باشید و انگیزه‌ تان را حفظ کنید.

مثال

میخواهم تا پایان سال ۲۰۲۵، سطح زبان انگلیسی خود را به B2 برسانم. مدل SMART به شما کمک میکند تا اهداف خود را بطور موثرتری تعیین کنید و با ایجاد شفافیت و تمرکز، شانس موفقیت را افزایش دهید.

با استفاده از این مدل، میتوانید به راحتی پیشرفت خود را پیگیری کرده و در مسیر رسیدن به اهداف خود باقی بمانید. کارشناسان مرکز سیستم کاران با تلفن 79165-021 بصورت 24 ساعته آمادگی پاسخگویی سوالات و ابهامات شما و مشاوره رایگان در خصوص گواهینامه ISO هستند.